MR PORTER FUTURES 發掘明日設計新星,推出男裝設計師輔導計劃

Esquire HK - Connor Lau
  • 27 Apr 2021

MR PORTER FUTURES 圍繞 MR PORTER 10 週年慶祝活動主題所建立 工藝、發掘、多元包容以及社群。計劃 供全球符合參賽條件人士參與,旨在發掘及培育主流時裝界以外的新一代設計人才。 

Judith Tolley, Fashion Enterprise, London College Of Fashion

Judith Tolley, Fashion Enterprise, London College Of Fashion

MR PORTER FUTURES 圍繞 MR PORTER 10 週年慶祝活動主題所建立 工藝、發掘、多元包容以及社群。計劃 供全球符合參賽條件人士參與,旨在發掘及培育主流時裝界以外的新一代設計人才。

Olie Arnold, Style Director At MR PORTER

Olie Arnold, Style Director At MR PORTER

MR PORTER FUTURES 支持來自世界各地的合資格人選突破投身奢華時裝界的障礙,因此初期甄選過程將不記名地進行。計劃目標為發掘原創聲音,並把新一代具 天賦的人才帶上國際舞台。

Reese Cooper, Designer, Founder And Creative Director Of Reese Cooper

Reese Cooper, Designer, Founder And Creative Director Of Reese Cooper

三位獲選的設計師或二人設計組合將會參與為期一年的工作坊和一對一指導,與時裝業界頂尖導師、 MR PORTER 內部採購人員、設計師及創意和市場營銷專才交流。每位設計師將獲授基本營銷及零售技巧,有助他們 於競爭愈趨激烈的市場環境中建立一個成功的獨立品牌。同時,透過專家導師、MR PORTER 自家品牌 Mr P. 團 隊 及顧問公司 Create Sustain 在設計及生產上的支援,獲選的設計師將推出以負責任形式採購和生產的作品, 並 於 2022 年 9 月在 MR PORTER 上全球發售。

Sam Kershaw, Buying Director

Sam Kershaw, Buying Director

MR PORTER FUTURES 於 4 月 26 日(星期一)英國夏令時間 10:00 (香港時間 17:00)起接受申請,合資 格的參賽者須符合以下條件:

- 申請人必須年滿 18 歲
- 可以個人或二人設計組合參賽
- 不得為 MR PORTER 現有售品牌,或目前與 MR PORTER 或 YOOX-NET-A-PORTER GROUP 有合約關係之品牌
- 現時不得持有年度營業額超過 10,000 歐元之已註冊或持有商標登記的業務
- 同意與 MR PORTER 合作生產最少 15 件的男士成衣服裝系列(暫不接納技術性運動服裝、配飾及鞋履系列的申請)
- 必須以遙距方式參與計劃
- 必須同意參加進度評核
- 以英語提交參賽申請及能夠參與以英語進行的輔導課程

Tatsuo Hino, Director Of BEAMS & CO And MR PORTER

Tatsuo Hino, Director Of BEAMS & CO And MR PORTER

計劃截止申請日期為 6 月 6 日(星期日)英國夏令時間 23:59 (香港時間 6 月 7 日 06:59)。由 MR PORTER 及 MR PORTER FUTURES 計劃專家導師組成的甄選委員會將會以不記名的方式評估合資格的申請,根據書面答 案及設計簡介獲得評分。申請人的評分將於 6 月整合,獲得最高分數的 10 位參賽者將於月進行 MR PORTER FUTURES 導師甄選委員會面試。最終獲選的三位設計師或二人設計組合將於面試後為 9 月計劃展開及公佈做好準 備。

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