過去的工作不只是履歷上的紀錄 當天經歷都成就了今天的你

還記得自己第一份受薪工作是甚麼？是中學時代的Part Time？暑期工？或是會考或高考後漫長的假期之間做的工作？回望當日，你或者發現，當日只不過是兼職或短期性質的工作，原來對你以後有莫大的影響，可能是因為如此，認識了一位伯樂，在若干年後畢業，你終於加入該公司成為正式員工；又或者，該兼職為你打下了一些基礎，成為了你以後人生事業上的轉捩點。

回顧自己，會考後在一家小小的手機店當個兼職員工，當時仍然是Nokia 8250稱霸的世代，$16時薪在今天看來當然極低人工，但卻為我打開了眼界，到底一家商店是如何營運，成本毛利的控制是如何計算，都因為公司細，而令我認識得更多。

同時間，這份兼職亦令我對手機業界更有認識，後來在大學兼職也以手機品牌sales為主，經年累月的經驗，竟然令我在畢業後，成為一位手機版的記者。或者你跟我都一樣，十年前做過的某一份工作，可能就算只是短期性質，但原來卻埋藏著一些種子，發展成一些關係，都只會在回顧一刻，才發現那種看似偶然，但實際非常重要的關係。

而在過去這些年之中，不同職業當然帶給你不同的視野，而這些不同崗位上的觀察，卻是你今天成為管理層，或者他日有自己公司的基礎管理哲學。甚或某些經驗，成為了你難得一試的工作經驗，令你回想，一切已經約定俗成、以為恆之有效的方法，是否就是絕對？

例如我曾經在年少時，當過一天的搬運工，而我的拍檔，卻是一位聾啞人士，就算換作是日常的溝通，要與聾啞人士也可能有工具輔助，或者有經驗人士從旁協助吧？但理所當然地不懂手語的我，卻要跟一位聾啞人士合作，去將一個小型辦公室傢俬清走，應如何辦到？事前我理解不到，事後也不明白如何做到，他竟然教懂我如何去搬運重物，上落樓梯又應如何配合，在沒有語言的溝通基礎，又如何理解對方的動作、要求或方向？但原來，一切只有透過經驗，才能理解。當天的工資，不過$600，但那一天所學習到的體驗，卻是一生難尋，到底甚麼是溝通，要如何令對方明白你真正的意思或要求？單單是三言兩語，真的足夠嗎？

回顧過去多年的工作，在不同崗位上，你有著不同的身份，面對著不同的「客人」、同事、對手，多種的處事方式，為了應付不同難題，當日的你已經絞盡腦汁，但今天的你面對相同難題，可能已經變得輕易應付，就算是同樣難搞，但你的心理狀況卻明白，你是能夠穩妥應付的。當日身為小薯的你、當日受靶的你，可能真的很難為，很難受，但今天的你可以處理得心應手，都是多得當日的訓練。

人生中，相信大家都都遇過差透的上司，但我相信，無論在你而言，他孰好孰壞，無論是否討你厭也好，今天回望，你卻仍然可以在他身上或處事手法上，學到一些重要的事情，特別在經過十年八年工作的你，回望當日極「衰」的上司，可能原來只是你不夠成熟，又可能原來只是他都仍然在學習成為上司中。而事實上，你都能學習，別讓自己成為一位你不願成為的「上司」。

而當然，最令人感恩的，是你遇上過欣賞你，鼓勵你的上司，又或者三番四次拯救你，將你拉回你應該屬於的世界的上司。他會給你難題，但事實上是在給你機會，讓你明白，你的世界可以更大，你的能力可以更強，你的責任也可以更重，人生中遇上伯樂有幾許，但一個已經足夠，兩個甚至是你的幸運，你的人生中，又遇上多少個如此的上司？

工作十數載，當日一同初出茅蘆的小伙子、小妮子們，都已經在不同公司、不同範疇各有所成，但相聚一刻，又可以重溫當日公司的小趣事，當日一同捱夜的體驗，成為今天互相信賴的基礎，在不同事項的成就或互相合作，可能只是源自當日午夜一同捱杯麵而起。

今天你人生中的一半朋友，都是過去工作所認識，而這些朋友，往往成為你人生中重要的部份，在以後的事業路上，你可能遇上不少的機會或挫敗，但是你竟然發現，在以後的道路上能扶你一把的，都可能是你當日的同事。好好對身邊的每一位同事，好好對身邊每個人，你總會明白，同事，可以不只是同事。

當日所學成的一切，都成為你今日賴以成功的元素，再看看接下來的二十年，三十年，過去十年、十多年的努力，原來都不過是開始，你要學的，原來還有太多。